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PNL y Oratoria: herramientas sostenibles

¿A quién no le gustaría agradar en una reunión o en una presentación en público? La forma en que te expresas con tu cuerpo y con las palabras que utilizas, pueden hacer una gran diferencia …

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PNL y Oratoria para un buen Marketing

¿Para qué contar una buena historia? ¿Qué cualidades hacen que una historia sea mejor que otra? Una buena historia es imprescindible para empatizar, conectar con nuestro público, con nuestros clientes. No es la primera vez …

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Equipos de Alto Rendimiento y Éxito

De entre los diferentes factores que constituyen el domino del comportamiento y por tanto de las emociones subyacentes a cada acción, dos son los principales a considerar: Motivación Individual y Estado Emocional del Grupo. En …

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Identity Coaching – liderando emociones

Las emociones son procesos neuroquímicos y cognitivos producidos en nuestra mente, su resultado son acciones: — la toma de decisiones, la memoria, la atención, la percepción, la imaginación, la creatividad— la arquitectura cerebral de dichos procesos  …

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Entrevista a la Dra. Ana Riesco sobre coaching

Pau Gimeno en su página de actualidad de CONDUCTA LAB – Active learning solutions entrevista a la Dra. Ana Riesco Socia Directora de    FundAres Coaching & Business Transpersonal Institute  (FCBTI) ENTREVISTA – Enero 2013  Ana: …

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Coaching Transpersonal – Vamos a jugar!!!

Los juegos como World of Warcraft brindan medios a los jugadores para salvar mundos, y los incentivan a aprender los hábitos de los héroes. ¿Y si pudiéramos aprovechar esta potencia de juego para resolver problemas …

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FCBTI – APOYO SOCIAL Palau Sant Jordi

Desde FBCTI queremos proporcionar modelos de Apoyo Social que permitan mejorar la calidad de vida personal, empresarial y social. Con nuestra contribución y compromiso, trabajo en equipo y esfuerzo  queremos generar abundancia para otros y ser …

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Aprendre sobre la visualización previa

. Si las cosas sólo suceden en tu mente jamás llegarás a experimentar. ¿Podrías aprender a ir en bicicleta tan solo leyendo un libro sobre “cómo se va en bicicleta”? “Para que las cosas sucedan, …

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Coaching transpersonal – energía

La resolución de problemas, la toma de decisiones, el control de las emociones, la colaboración y la gestión del cambio son habilidades que hoy por hoy se dan “por supuestas” en los emprendedores, lideres y …

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Coaching empresas – ponte las botas!!!

La visión de emprendedores, responsables y líderedes de equipos en organizaciones y empresas. Personas que están y/o siguen al frente de la brecha, luchando contra la crisis social y económica, con esfuerzo y honestidad, con firmeza y con la …

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Coaching personal – el significado

Una de las herramientas más potentes que tenemos a nuestro alcance en coaching consiste en aprender a entrenar la capacidad de afrontar las adversidades, “darles la vuelta”. Pero… en realidad lo que aprendemos y entrenamos …

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Liderazgo personal

Tanto en lo personal como en lo profesional “el cambio”, su liderazgo, potenciación y gestión sigue siendo la gran asignatura pendiente y el verdadero reto que tod@s tenemos por delante para conseguir avanzar hacia un …

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El liderazgo de la voluntad

El agua es uno de los elementos más fascinantes de nuestro planeta y su observación nos ofrece grandes lecciones de vida. A 99 grados centígrados el agua esta muy caliente. A 100 grados se convierte …

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El líder coach y las creencias limitantes

Una de las responsabilidades mas importantes y quizás menos atendidapor los líderes, empresarios y emprendedores en las organizaciones es detectar las creencias propias y las de sus colaboradores; gestionarlas, modelarlas y convertirlas en potenciación del desarrollo, …

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Coaching Personal – encontrarse

Llegas a casa y la luz la llena de nuevo. Te ofrece una visión casi desconocida. Tus ojos aun están en los paisajes y las ciudades que has vivido. Tus pensamientos aun recuerdan y tu …

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La importancia del coaching en las empresas

Durante los pasados tiempos de bonanza el coaching se ha extendido en múltiples campos y ámbitos de la empresa. Ha sido un gran avance y son muchos los equipos directivos que, por pequeños que fueran, …

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